接任主管已近3年, 還是不時遇到挫折. 美國文化, 公司文化和自己的個性都是原因. 原來是自己缺乏主管的氣質.
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1.當別人請你做事時，你是否感到很難謝絕？ |
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2.即使你認為自己是正確時，仍會避免與別人正面衝突，是嗎？ |
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3.你是否遵守規則與法令？ |
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4.你是否經常道歉？ |
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5.假如有人嘲笑你的某件衣服，你是否不再穿它？ |
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6.你是否總是穿時裝？ |
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7.有件衣服挺好看，但不合身，你會穿它嗎？ |
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17.其它人為你做出大部分決策嗎？ |
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18.你投資的原則為安全第一，增值第二嗎？ |
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20.你喜歡與別人在一起嗎？ |
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8.你是否對其它駕駛員做無禮的手勢？ |
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9.你對反應遲鈍的人不耐煩嗎？ |
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10.你常發誓嗎？ |
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11.你是否經常使別人顯得“卑微”或愚笨？ |
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12.你是否常與電視上所表述的觀點相對立？ |
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13.如果有人工作不好，你會不會告訴他你不滿意？ |
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14.你是否會直言相告，而不考慮後果？ |
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15.你認為自己容不得異說嗎？ |
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16.你憎恨與他人辯論時輸掉嗎？ |
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19.你喜歡打扮的吸引人嗎？ |
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1～7、17、18、20，答是得1分，答否為0分；
8～16、19，答是得0分，答否得1分。
14～20分：你是位追隨者而不是主管。
7～13分：你的性格易於變化，你可以是主管，但缺乏主管的氣質。
6分以下：你是位天生的主管
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